Vous avez jusqu'au 16 juin 2020 pour postuler
 
Travailler à CBC/Radio-Canada
 
À CBC/Radio-Canada, nous avons pour mission de créer des contenus qui informent, divertissent et rassemblent les Canadiens sur de multiples plateformes. Nos réussites et nos réalisations reposent sur les valeurs auxquelles nous adhérons : la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence.
 
Vous pensez avoir la capacité et la motivation d’évoluer dans un milieu bouillonnant et en constante transformation? Que ce soit pour travailler devant la caméra, au micro, en ligne ou dans les coulisses, vous pourriez faire partie d’une équipe qui réussit à créer des liens et à présenter des sujets qui passionnent les Canadiens.
 
Votre mandat
Poste contractuel d'un an.
 
La radio de Radio-Canada Saguenay-Lac-Saint-Jean est à la recherche d’un•e chroniqueur•e-recherchiste basé•e Saguenay. À ce titre, vous relèverez directeur des services français de la région. Vous contribuerez, par votre recherche, à l'élaboration des contenus de l’émission quotidienne en semaine C’est jamais pareil. Ce travail d'élaboration comprend les fonctions de recherche afin de recueillir et analyser les informations nécessaires à la préparation de vos chroniques quotidiennes. 
 
De plus, vous pourriez être amené•e à rédiger des notes préparatoires et des questions d'entrevue pour l'animateur. Vous participerez aux réunions de production. Également, vous proposerez des sujets d'émission, de chroniques, des invités et des angles de traitement. Vous mènerez aussi des entrevues enregistrées ou en direct pour vos chroniques. Vous pourrez aussi être appelé•e à travailler sur la page web de l’émission, une connaissance générale des nouveaux médias est un atout.
 
Nous sommes à la recherche d'un candidat répondant au profil suivant:
 
Qualifications:
  • Formation universitaire (ou l'équivalent) en journalisme, communications, sciences politiques ou domaines connexes;
  • Deux ans d'expérience dans les tâches connexes.
Compétences:
  • Habilités à travailler en équipe et aussi de façon autonome;
  • Bonne connaissance de la région du Saguenay-Lac-Saint-Jean;
  • Très bonne connaissance des techniques et outils de recherche;
  • Connaissance des techniques d'entrevue;
  • Très bonne culture générale;
  • Esprit créatif;
  • Capacité d'analyse, de synthèse et de réflexion;
  • Capacité d'énoncer clairement un sujet;
  • Capacité de travailler sous pression;
  • Aisance en ondes et très bonne élocution;
  • Maîtrise de la langue française parlée et écrite (langue de travail);
  • Anglais, un atout.

Si ce poste vous intéresse, cliquez sur ''Postuler en ligne''. Nous remercions les candidats de leur intérêt, toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

 

CBC/Radio-Canada s’engage à être un chef de file dans la représentation de la diversité canadienne. Pourquoi cet engagement? C’est que pour pouvoir créer et raconter des histoires qui rassemblent les Canadiens, nous devons nous appuyer sur un effectif à l’image de la société canadienne en constante évolution. C’est la raison pour laquelle, en tant qu’employeur, nous valorisons l’égalité des chances et favorisons un milieu de travail inclusif, où nos différences individuelles sont non seulement reconnues et mises en valeur, mais se retrouvent également dans tous les services que nous offrons comme diffuseur public du Canada. Pour plus d’information, visitez la section Diversité et Inclusion de notre site web. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à cette étape du recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser..

 

Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite sur notre site institutionnel. Tous les employés doivent adhérer au code de conduite car celui-ci est une condition à l’emploi. Vous êtes également invité à consulter notre politique connexe en matière de conflits d'intérêts. Dans le cas où vous deviendriez un employé, il sera important de nous aviser le plus rapidement possible de toute situation qui pourrait constituer, ou être perçue comme constituant, un conflit d’intérêt compte tenu de vos nouvelles fonctions.

 

Le genre masculin, utilisé dans cet affichage pour plus de commodité, désigne les personnes de tout genre.